Moja firma

Mój świetny pracownik

Mój świetny pracownik

Czy rzeczywiście warto zatrudniać lepszych od siebie – odpowiada Anna Rudzińska, psycholożka i headhunterka.

Znikają legendy motoryzacji

Znikają legendy motoryzacji

Auta nie muszą już budzić emocji czy dawać radości z prowadzenia. Muszą za to odpowiednio wyglądać i zapewniać komfort. No i powinny być SUV-ami. Te zjawiska sprawiają, że z rynku znika coraz więcej modeli, z których wiele jest ważną częścią historii motoryzacji.

Złamany szczebel zamiast szklanego sufitu

Złamany szczebel zamiast szklanego sufitu

Zapomnijcie o szklanym suficie. Z najnowszych badań wynika, że to nie on jest największą przeszkodą w rozwoju przywództwa kobiet. Najwyższy czas zacząć walkę ze zjawiskiem „złamanego szczebla”.

Firma otwarta na neuroróżnorodność

Firma otwarta na neuroróżnorodność

Współczesny biznes w coraz większym stopniu otwiera się na osoby neuroatypowe. Podpowiadamy, jak stworzyć firmę otwartą na różnorodność w tym względzie.

Marcin Dzierżanowski 30.04.2024
Nie idź na całość!

Nie idź na całość!

Slogan z popularnego w Polsce programu telewizyjnego to najlepsza droga do szybkiego bankructwa w świecie inwestycji. Oto, jak dywersyfikować portfel i zamiast „pójść na całość”, po prostu zarabiać.

Wsparcie w stawianiu czoła wyzwaniom

Wsparcie w stawianiu czoła wyzwaniom

Nasza platforma jest unikalnym, cyfrowym połączeniem świata bankowego ze światem finansowania środków trwałych – deklarują Damian Ragan, wiceprezes zarządu Credit Agricole, oraz Paweł Bojko, wiceprezes EFL S.A.

Liderzy zielonej rewolucji

Liderzy zielonej rewolucji

Jak łączyć cele biznesowe z ambitnymi wymaganiami ESG i oczekiwaniami klientów? W trakcie redakcyjnej debaty „My Company Polska” zastanawiali się nad tym eksperci: Klementyna Sobieraj (Archicom SA), Przemysław Kulik (BGK), Marcin Modliborek (Millennium Leasing) oraz Paweł Roszkowski (UNIQA).

Ubezpieczeniowy mus

Ubezpieczeniowy mus

Oto siedem najważniejszych produktów, które powinny znaleźć się w każdej firmie z sektora MSP, niezależnie od branży.

Cezary Szczepański 30.04.2024
Tego potrzebują firmy. Startuje strefa biznesu

Tego potrzebują firmy. Startuje strefa biznesu

Rusza Strefa Biznesu! Internetowa platforma dla przedsiębiorców pozwala w jednym miejscu zarządzać codziennymi sprawami firmy, takimi jak finanse, leasing czy księgowość, a przede wszystkim aplikować o finansowanie niezbędnych środków trwałych lub o usługi dodatkowe (tzw. Value Added Services). Poprzez uruchomienie serwisu jego twórcy – czyli bank Credit Agricole i Grupa EFL – wspierają rodzimych przedsiębiorców w rozwoju działalności biznesowej.

Ubezpieczenie to inwestycja w przyszłość

Ubezpieczenie to inwestycja w przyszłość

Wielokrotnie słyszymy o pożarach, huraganach, powodziach, które pochłonęły dorobek życia lub postawiły firmę w stan upadłości. Jednak nie tylko tak poważne zdarzenia potrafią zachwiać kondycją firmy. Wystarczy zalanie pomieszczenia lub przepięcie, które unieruchomi główną maszynę produkcyjną, by uniemożliwić prowadzenie działalności przez dłuższy czas. Przy zabezpieczeniu firmy z sektora MSP absolutnym must have jest ubezpieczenie mienia od zdarzeń losowych oraz ubezpieczenie odpowiedzialności cywilnej.

Z miłości do biznesu

Z miłości do biznesu

Chcesz odnieść sukces w biznesie? Zadbaj o swój związek! – apelują psychologowie z University of Chicago.

Kolonializm motywacyjny

Kolonializm motywacyjny

Systemy motywacyjne większości firm bazują na mechanizmach psychologicznych właściwych społeczeństwom Zachodu. Nie działają one jednak na pracowników z Globalnego Południa.

Gwarancja płatności coraz bardziej potrzebna

Gwarancja płatności coraz bardziej potrzebna

Rynek ubezpieczeń transakcji handlowych kwitnie – wynika z najnowszych danych Polskiej Izby Ubezpieczeń. Firmy coraz częściej decydują się na dodatkową gwarancję ryzyka.

Cezary Szczepański 30.04.2024
Jakie aspekty strategii komercyjnej należy dostosować?

Jakie aspekty strategii komercyjnej należy dostosować?

W ostatnich latach rynek nieustannie ewoluuje pod wpływem dynamicznych trendów oraz zmian społecznych i ekonomicznych. Wraz z rozwojem rynku zmienia się też obraz polskich konsumentów.

Zdrowie pracowników to dobra inwestycja

Zdrowie pracowników to dobra inwestycja

Fakty mówią za siebie. Trzy czwarte osób w ogłoszeniach o pracę zwraca uwagę na pracownicze benefity, a niewiele mniej, bo 71 proc., za najbardziej pożądany bonus uznaje prywatną opiekę medyczną. – Sprzedaż ubezpieczeń zdrowotnych dla pracowników wzrosła u nas w zeszłym roku prawie trzykrotnie – mówi Rafał Kiliński, prezes TUW Polskiego Zakładu Ubezpieczeń Wzajemnych.

(r)Ewolucja IT według Developico. Czy w 5 dni można osiągnąć 300 proc. ROI?

(r)Ewolucja IT według Developico. Czy w 5 dni można osiągnąć 300 proc. ROI?

Przedsiębiorstwa, które nie scyfryzują swoich procesów biznesowych, same wypychają się z rynku – to śmiałe stwierdzenie Michała Guzowskiego, CEO Developico. Jego przekonanie bazuje na obserwacji rozwoju spółek takich jak Budimex, Tchibo, Amica czy Carlsberg. W takich firmach codziennością w biznesie jest korzystanie z narzędzi informatycznych wspierających pracę biurową. Często do procesów operacyjnych związanych z HR, finansami czy sprzedażą wykorzystuje się pliki Excel. A to błąd, który może dużo kosztować.

Rewolucja AI nierealna z szefem tyranem. Innowacje potrzebują więcej wolności

Rewolucja AI nierealna z szefem tyranem. Innowacje potrzebują więcej wolności

Zarządzanie adaptacyjne to system, który wykracza poza indywidualne cechy menedżerów i koncentruje się na rozwoju kompleksowej zdolności organizacji do sprawnego dostosowywania do zmiennych warunków. To może być lek na czasy rewolucji AI, bo innowacyjnych technologii nie da się tworzyć w hierarchicznym modelu zarządzania.

Konsument Nowej Generacji

Konsument Nowej Generacji

Dobre wieści! Wraz ze spadkiem inflacji Polacy wracają do sklepów, a zwłaszcza e-sklepów. Jak sprawić, by klienci trafili prosto do nas, nie do konkurencji? Oczywiście najlepiej wykorzystać do tego nowe technologie.

Cezary Szczepański 22.04.2024
Agile w wydaniu eXtreme

Agile w wydaniu eXtreme

Tempo, technologia i szacunek do natury – to trzy cechy, które sprawiają, że jesteśmy najlepszym fintechowym bankiem w Polsce – mówi Agata Strzelecka, dyrektor zarządzająca obszarem transformacji w VeloBanku.

Nowa mobilizacja do armi w Ukrainie - zagrożenie dla polskiego rynku pracy?

Nowa mobilizacja do armi w Ukrainie - zagrożenie dla polskiego rynku pracy?

W ostatni czwartek, ukraińska Rada Najwyższa, znaczną większością głosów, zdecydowała o przyjęciu nowego prawa dotyczącego mobilizacji. To zdarzenie może wywołać poważne zmiany dla obywateli Ukrainy pracujących w Polsce, a także wpłynąć na polski rynek pracy.

Igor Blukowski (oprac.) 17.04.2024
Firma bez granic

Firma bez granic

Zarządzanie zespołami zróżnicowanymi pod względem kulturowym staje się nad Wisłą codziennością. Jak przygotować się na dialog międzykulturowy w firmie?

To powinni być nowi idole. Najlepsi polscy innowatorzy

To powinni być nowi idole. Najlepsi polscy innowatorzy

Każdy zna Dawida Podsiadłę i Darię Zawiałow, ale mało kto kojarzy Mirosława Trześniowskiego czy prof. Artura Podhorodeckiego. Oczywiście nie nam oceniać, kto ma większy wpływ na społeczeństwo, jednak żałujemy, że rodzimi innowatorzy raczej nie cieszą się powszechnym uznaniem. Może czas to zmienić?